Fundacja FUNDUSZ WSPÓŁPRACY

Produktem jest Oprogramowanie komputerowe tzw. Symulatora Korzyści Elastycznych Form Zatrudnienia. Program ten można porównać do pracy, jaką wykonuje doradca zawodowy w połączeniu z przepisami prawa pracy w pigułce. Symulator porównuje ze sobą kilka form zatrudnienia pokazując wady i zalety poszczególnych form, jak również prezentuje szczegółowe opisy aspektów i form zatrudnienia umieszczone w załącznikach. Końcowym efektem pracy Symulatora jest tabelaryczna prezentacja podobieństw i różnic form zatrudnienia, jakie są możliwe dla danego użytkownika na podstawie jego sytuacji i preferencji. Program może zastąpić pierwszą fazę spotkania z doradcą zawodowym lub specjalistą ds. rekrutacji, gdyż na podstawie przeprowadzonego dialogu z użytkownikiem eliminuje poszczególne formy zatrudnienia, które zostały odrzucone w fazie dialogu. Aplikacji internetowej towarzyszy aplikacja pulpitowa będąca edytorem modeli dla ekspertów, dzięki któremu może być aktualizowana i specyficznie modelowana wiedza udostępniona w ramach aplikacji internetowej.
Warunki wdrożenia produktu:
Instytucja ta powinna znać się na: zarządzaniu organizacją, a zarządzaniu zasobami ludzkimi w szczególności; elastycznych formach zatrudnienia; stosowaniu narzędzi IT w komunikowaniu się z pracownikami (typu portale korporacyjne) i w edukacji.

Produkt jest praktyczny w stosowaniu w przypadku firm o harmonogramach produkcji charakteryzujących się naprzemiennym niedoborem i przerostem zapotrzebowania na niektóre zawody lub brakiem pracowników o szerszym wachlarzu kwalifikacji. Rozwiązanie jest, zdaniem eksperta, innowacyjne i nowatorskie w przypadku sektora okrętowego i wydaje się być użyteczny w innych sektorach tylko po adaptacji/modyfikacji dla innych grup docelowych. Możliwość nieobowiązkowej praktyki przywarsztatowej na macierzystym stanowisku pracy posiada potencjał replikacji do innych branż.

pliki elektroniczne niepublikowane

oprogramowanie

pracownicy małych i średnich przedsiębiorstw, pracownicy MSP zagrożeni utratą pracy, pracownicy przedsiębiorstw produkcyjnych, pracownicy przedsiębiorstw produkcyjnych zagrożeni utratą pracy

placówki kształcenia praktycznego, placówki kształcenia ustawicznego, przedsiębiorcy, szkoły i placówki edukacyjne