- O EQUAL
- Aktualności
- Komunikaty specjalne
- Publikacje
- Dokumenty
- Szkolenia i konferencje
- Realizacja projektów
- Zamykanie programów
- Społeczność Praktyków
- PCM
- Biuro prasowe
BAZA REZULTATÓW | PRODUKTY
| Nazwa rezultatu | Symulator korzyści stosowania elastycznych form zatrudnienia (EFZ) |
|---|
Produkty - utwory w rozumieniu prawa autorskiego
Produkty główne
- Materiały dydaktyczne do programu kursu doskonalącego
- Oprogramowanie komputerowe tzw. [Symulatora Korzyści Elastycznych Form Zatrudnienia]
- Podprojekt 4: Produkty
Podprojekt 4. Zaprojektowanie modelu systemu motywacyjnego dla przedsiębiorstw branży okrętowej.
Raport końcowy z wykonania podprojektu 4 (0,35 MB)Opracowanie kryteriów wartościowania pracy (0,42 MB)Taryfikator stanowisk robotniczych (0,22 MB)Taryfikator stanowisk nierobotniczych (0,25 MB)Model kultury organizacyjnej jako instrumentu wspomagający rozwój zdolności adaptacyjnych firmy i pracowników (0,38 MB)Motywacja pracowników w fińskim i polskim przemyśle okrętowym (0,19 MB)Modelowe rozwiązania motywacji pozapłacowej dla firm sektora okrętowego (0,7 MB)Podprojekt 4 - produkty, całość (zip) (2,29 MB) - PODPROJEKT 3: Produkty
Podprojekt 3. Wykorzystanie technologii informatycznych do sprawnego zarządzania wiedzą i procesami dotyczącymi zasobów ludzkich branży okrętowej oraz do skutecznego i wydajnego zarządzania pracą Partnerstwa.
Model wsparcia IT dla zarządzania wiedzą i procesami dotyczącymi zasobów ludzkich oraz zarządzania projektami - Raport końcowy z wykonania podprojektu 3 (0,87 MB)Księga procesów Partnerstwa (3,85 MB)Księga procesów Partnerstwa - załączniki (2,38 MB)Dokumentacja powdrożeniowa SIZPP (1,81 MB)Dokumentacja powdrożeniowa SIZPP - załączniki (2,52 MB)Ogólna specyfikacja wymagań i założeń funkcjonalnych do Jądra Portalu Branżowego (JPB) (2,47 MB)Dokumentacja powdrożeniowa JPB (0,14 MB)Specyfikacja wymagań i założeń funkcjonalnych do Bazy Danych Firm Branży Okrętowej (0,28 MB)Dokumentacja powdrożeniowa BDFBO (0,28 MB)Dokumentacja powdrożeniowa BDFBO - załączniki (3,78 MB)Specyfikacja wymagań i założeń funkcjonalnych do PBABO (0,35 MB)Dokumentacja powdrożeniowa PBABO (0,3 MB)Dokumentacja powdrożeniowa PBABO - załącznik (3,48 MB)Specyfikacja wymagań i założeń funkcjonalnych do Symulatora Korzyści Elastycznych Form Zatrudnienia (0,62 MB)Specyfikacja wymagań i założeń funkcjonalnych do Symulatora Korzyści Elastycznych Form Zatrudnienia - załącznik (0,11 MB)Specyfikacja znacznikowego języka definiowania modeli EFZ (0,38 MB)Zmodyfikowana wersja Symulatora SKEFZ v.2 (0,98 MB)Dokumentacja powdrożeniowa SKEFZ (1,01 MB)Dokumentacja powdrożeniowa SKEFZ - załączniki (7,61 MB)Specyfikacja wymagań i założeń funkcjonalnych do Podsystemu Motywacyjny System Wynagradzania (0,83 MB)Dokumentacja powdrożeniowa PMSW (0,34 MB)Dokumentacja powdrożeniowa PMSW - załączniki (9,14 MB)Szkolenie e-learning dla kadry zarządzającej (1,15 MB)Szkolenie e-learning dla kadry zarządzającej - załączniki (1,97 MB)Bezpieczeństwo i higiena pracy – materiały szkoleniowe w wersji e-learning (3,11 MB)Bezpieczeństwo i higiena pracy – materiały szkoleniowe w wersji e-learning - załączniki (4,44 MB) - PODPROJEKT 2: Produkty
Podprojekt 2. Opracowanie modelu zastosowania elastycznych form zatrudnienia.
Raport końcowy z wykonania podprojektu 2 (0,29 MB)Zmiany w organizacji pracy i wyposażenia technicznego a wielkość i produktywność pracy ludzkiej (0,62 MB)Zmiany w strukturze typów budowanych statków a zmiany wielkości i struktury zatrudnienia (1,9 MB)Koszty pracy i wielkość wynagrodzeń a migracja pracowników stoczniowych w krajach UE (0,97 MB)Wpływ współpracy międzynarodowej i krajowej na produktywność pracy (1,15 MB)Wpływ zmian popytu na statki na wielkość i strukturę zatrudnienia w przedsiębiorstwach produkujących wyposażenie okrętowe (1,03 MB)Wpływ zmian w strukturze kapitałowej i własnościowej na zmiany w zatrudnieniu w przemyśle okrętowym (0,82 MB)Elastyczne formy zatrudnienia we współczesnej gospodarce rynkowej (0,31 MB)Analiza ram prawnych stosowania elastycznych form zatrudnienia w Polsce (0,36 MB)Możliwości zastosowania elastycznych form zatrudnienia w przemyśle okrętowym - rekomendacje (0,47 MB)Budowa modelu elastycznych form zatrudnienia (1,12 MB)Weryfikacja przyjętych w modelu założeń przez podmioty wytypowane do testowania (2,88 MB)Wyniki testowania modelu (0,57 MB)Rekomendacje wynikające z testowanego modelu elastycznych form zatrudnienia (1,87 MB)Metodologia oceny możliwości zastosowania elastycznych form zatrudnienia (0,43 MB)Symulator korzyści stosowania elastycznych form zatrudnienia - podręcznik wdrażania (9,82 MB)Specyfikacja wymagań i założeń funkcjonalnych do PEFZ (1,33 MB)Specyfikacja wymagań i założeń funkcjonalnych do Symulatora Korzyści Elastycznych Form Zatrudnienia (0,62 MB)ZAŁĄCZNIK: Specyfikacja wymagań i założeń funkcjonalnych do Symulatora Korzyści Elastycznych Form Zatrudnienia (0,11 MB)Dokumentacja powdrożeniowa SKEFZ (7,61 MB) - PODPROJEKT 1: Produkty
Podprojekt 1. Opracowanie modelu kształcenia ustawicznego ukierunkowanego na wielozawodowość pracowników przemysłu okrętowego oraz wzrost zdolności adaptacyjnych kadry kierowniczej.
Model kształcenia ustawicznego - Raport końcowy z wykonania podprojektu 1 (0,38 MB)Raport na temat wyników badań predyspozycji zawodowych oraz modelu doradztwa zawodowego (0,4 MB)Model kształcenia ustawicznego (2,37 MB)Stan i ocena bieżących potrzeb kadrowych stoczni (0,67 MB)Stan i ocena bieżących potrzeb kadrowych MSP okołostoczniowych (0,45 MB)Zapotrzebowanie na kwalifikacje w oparciu o analizę przekształceń w branży (0,59 MB)Ocena wpływu programu LeaderSHIP 2015 na zmiany zatrudnienia (0,53 MB)Prognoza na kompetencje w wybranych zawodach branży okrętowej (0,7 MB)Harmonogram i materiały do szkoleń (2,38 MB)Analiza zaspokojenia potrzeb kadrowych stoczni – opcja pracownicza (0,42 MB)Materiały informacyjne w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy w zakładach przemysłu okrętowego (0,7 MB)PODPROJEKT 1: Produkty - całość (zip) (7,62 MB)
Rezultat został przygotowany w ramach PIW EQUAL
| Numer projektu | F0515 |
|---|---|
| Opracowanie rezultatu | |
Administrator |
|
Fundacja Fundusz Współpracy
Fundacja Fundusz Współpracy
ul. Górnośląska 4a, 00-444 Warszawa
tel.: +48 22 4509 800
fax: +48 22 4509 803
e-mail: nospam@nospam.org
Fundacja Fundusz Współpracy
ul. Górnośląska 4a, 00-444 Warszawa
tel.: +48 22 4509 800
fax: +48 22 4509 803
e-mail: nospam@nospam.org
© 2007 Fundacja Fundusz Współpracyengine: webActive